UNIDAD
5: RECURSOS PARA MANTENER ARMONIA Y EQUILIBRIO PERSONAL.
El primer tema nos habla de la
definición de recurso, armonía y equilibrio.
Un recurso se puede utilizar para enfrentar situaciones
percibidas como problemáticas y generadoras de estrés y
este la vez constituye elementos de poder
que se maneja con los demás a través del intercambio, es decir que puede darse
y también recibirse. Y todos los recursos se asocian a conceptos de capacidades
y de fortalezas, pueden ser familiares, individuales o sociales.
Poe ejemplo las autoras María Elena Rivera Heredia
y Patricia Andrade Palos nos hablan de diferentes dimensiones: recursos
afectivos, cognitivos, sociales, instrumentales y energéticos.
La armonía
es cuando tienes la certeza de que todo está
bajo control, de que todo está bien. Es cuando sabes en tu interior, que estás
haciendo las cosas de la manera correcta, por ejemplo cuando decimos que
estamos en Armonía con
los demás significa anhelar el bien para ellos, actuar de modo positivo y
ayudarles a lograr lo que quieren pero tampoco se refiere a hacer lo que otros
quieran hacer, dándoles el poder de decidir el rumbo de nuestra vida, sino por
el contrario, desempeñarnos en nuestras pasiones para ser felices.
El equilibrio
significa o nos quiere decir que debemos tener una cierta estabilidad en lo
que se refiere al humor, emociones y sentimientos, reaccionar de una
forma proporcionada, y mantener un cierto autocontrol de los impulsos y
cuando una persona no tienes un equilibrio puede que sea por una personalidad insegura, situaciones
de ansiedad etc.
Diferencia
entre conflicto y problema: por
lo general la mayor parte de las personas confunde a menudo entre problema y
conflicto, el conflicto el conflicto es el resultado de resolver
diferencias de opinión, opiniones e ideas, este puede ocurrir dentro de una
persona, entre dos personas, entre grupos, etc. Y este las personas suelen resolverlos
por medio de estrategias ya que es una manera sencilla y fácil; en cambio el
problema es un desafío o situación difícil, que requiere atención y solución
para avanzar.
Y este puede surgir debido a cualquier situación y para
poder llegar a su solución se debe identificar el problema, encontrar
soluciones, en algunos casos estos pueden durar bastante tiempo según la
gravedad del problema. Aunque el problema y los conflictos pueden parecer
similares, son diferentes en muchos aspectos y por lo tanto deben considerarse
en forma diferente para encontrar soluciones.
Actitud mental positiva: es la forma de que la persona pueda ver la vida
de una manera positiva que se proponga metas y este pueda cumplirla, teniendo
seguridad en sí mismo, no cargando miedos y lo más importante que crea en el
mismo de que podrá llegar al éxito.
Una actitud mental positiva puede que no te convierta en el
más rápido, el más inteligente, o el más fuerte. Tampoco eliminará todos los
problemas, pero sí te permitirá aprovechar al máximo tu potencial y obtener los
mejores resultados. Y no sólo te permitirá utilizar eficazmente tus habilidades
sino que también te ayudará a evitar aquellas cosas sobre las que no tienes
ningún control y que te afectan negativamente.
Resiliencia: es un proceso
de adaptarse bien a la adversidad, a un trauma,
tragedia, amenaza, problemas familiares o de relaciones personales, problemas
de salud o financieras. Pero esto no quiere decir que si una persona es resiliente no experimenta dificultades o angustias y para lograr que una persona sea resiliente
puede estar lleno de muchos obstáculos y esta no es una característica si no
que esta se va adquiriendo se podría decir que según las experiencias que una
persona pueda tener.
Creatividad: es cuando una persona tiene la facilidad de crear o de imaginar algo con
su propia mente y con ella puede que cumplan alguna clase de deseos que la persona
tenga, la creatividad también se puede notar o percibir cuando una persona
tiene un problema y busca la manera de resolverlo de una manera sencilla
gracias a esta característica que algunas personas tiene o la han desarrollado más
que otras. Esta característica es importante para la evolución del mundo en
cuanto a tecnología entre otras cosas.
Calidad de vida: son ingresos que una persona recibe u obtiene y
con ello pueden satisfacer necesidades y comodidades pero un nivel de vida, de ingreso o de consumo
más alto, no implica necesariamente un mayor nivel del bienestar o una mejor
calidad de vida. Es importante destacar que existen países que aun
teniendo bajos ingresos, sus habitantes se declaran satisfechos con su calidad
de vida, mientras por otro lado se tienen países que poseen un alto Índice de
Desarrollo Humano, y sus habitantes se encuentran inmersos en un sin número de
problemáticas sociales, ambientales, políticas y económicas. Como se mencionó
anteriormente la calidad de vida tiene que ver con la satisfacción de una
persona y tal vez no de los ingresos que esta tenga pero al igual son una parte
importante para su desarrollo.
Proactividad: significa que actuar por una persona que es
iniciado sin ningún estímulo, generalmente para prevenir una pérdida o asegurar
el cumplimiento de la meta y esta se puede desarrollar, esta se caracteriza por
analizar o pensar sobre una situación que se le pueda presentar a una
persona que por lo general planifica y
encuentra soluciones a problemas que quizá pueda enfrentar y se basa en
habilidades analíticas y lógicas para poder obtener un mejor resultado ese es
el caso de una persona proactiva en el caso de la persona reactiva como el nombre
lo dice solo se basa en una reacción a lo que se le pueda presentar ya sea de
una forma positiva o negativa, que lo perjudique o beneficie.
Por
último es importante que se conozcan estos temas ya que cada uno nos puede otorgar
información que es valiosa e importante en la vida aunque cada autor tiene sus
definiciones y formas de pensar diferente cada uno otorga información que,
puede que con lo que compartan, las personas puedan ver la vida de una manera
diferente a como ellos la ven y también que las personas que lean estos temas
puedan cambiar si es que han tomado caminos que los perjudiquen.